Wat bieden wij?

Als onderzoeksbureau zijn wij onafhankelijk en diepgravend. Onze deskundigheid van de zorg, het onderwijs, de arbeidsmarkt en aanverwante onderwerpen en sectoren, maakt dat wij nieuwe opdrachten van onze opdrachtgevers gemakkelijk kunnen adopteren en in staat zijn om de juiste vragen te stellen. We zijn daardoor flexibel en kunnen snel schakelen. Tevens hebben wij een veelzijdig team waarin een verscheidenheid aan kerncompetenties en kennis aanwezig is. Voor onderzoeksopdrachten gaan wij in overleg met de opdrachtgever en stellen het beste team samen voor de opdracht.

Onderzoek is één van de kerncompetenties van Wise up Arbeidsmarktconsultancy. Onze specialismen liggen op het gebied van:

• • Arbeidsmarktonderzoek
  • Doelgroepen onderzoek dat input is voor arbeidsmarkt communicatie- en marketingstrategieën
  • Medewerkerstevredenheid-  en klanttevredenheidsonderzoek
  • Ontwikkel- en loopbaanassessments
  • Monitoring (voortgangsanalyses en evaluaties van projecten)

Onze werkwijze

Wij zijn bekwaam in het uitvoeren van zowel kwantitatieve als kwalitatieve onderzoeken. Bij kwantitatieve onderzoeksmethodes investeren wij veel in de ontwikkeling van goede vragenlijsten en kunnen wij diverse statistische analyses uitvoeren. Wij hebben zelf een enquêtetool om vragenlijsten bij respondenten uit te zetten. Bij het uitvoeren van kwalitatief onderzoek hebben onze onderzoekers veel ervaring met het afnemen van interviews. Wij leveren onderzoek en advies van hoge kwaliteit met objectieve resultaten.