Skip to content
Training

Training arbeidsmarkt(regio) specialist

In deze training gaan we de complexiteit eenvoudig maken, zodat jij het overzicht ontwikkelt en direct handvaten hebt om met arbeidsmarktbeleid en -projecten aan de slag te gaan. We gaan het hebben over inhoud, vaktaal en de belangrijkste processen.

Datum: 6 juni en 4 juli 2025
Locatie: Utrecht
Duur: 2 dagdelen (middag)
Kosten: €395,- excl. BTW per deelnemer

 

Download de brochure

Nederland is ingedeeld in 35 arbeidsmarktregio’s. Verder zijn er in Nederland ook veel Economic Boards actief die een eigen Human Capital Agenda hebben. Ook provincies, sector-organisaties en onderwijsinstellingen hebben vaak een arbeidsmarktprogramma. In deze (netwerk)organisaties werken veel medewerkers samen die allemaal geacht worden arbeidsmarktspecialist te zijn. Dit zijn naast bestuurders ook projectleiders, beleidsmedewerkers, consulenten en accountmanagers. Maar arbeidsmarktspecialist word je niet zomaar…

Het kost best veel tijd om je alle inhoud eigen te maken. Ook duurt het vaak een tijdje voor je snapt hoe en waarom er wordt samengewerkt en welke belangen er spelen. Dat kan sneller! Speciaal daarom hebben wij de training Arbeidsmarkt(regio)specialist ontwikkeld. Door deze training versnel je aanzienlijk het proces om van de hoed en de rand te weten. In deze training gaan we de complexiteit eenvoudig maken, zodat jij het overzicht ontwikkelt en handvaten hebt om succesvol met arbeidsmarktprojecten aan de slag te gaan.

Programma

In de training gaan we in op de volgende onderwerpen:

check
UITLEG VAN DE HUIDIGE ARBEIDSMARKT(NETWERK)STRUCTUREN EN WETGEVING
check
MAKEN EIGEN STAKEHOLDERSANALYSE
check
INZICHT IN DE HUIDIGE DYNAMIEK OP DE ARBEIDSMARKT
check
BELANGRIJKSTE TRENDS EN DOELGROEPEN OP DE ARBEIDSMARKT
check
MOGELIJKE DRAAIKNOPPEN OM AAN TE DRAAIEN IN BELEID EN UITVOERING
check
HOE TE KOMEN VAN COMPLEXITEIT NAAR FOCUS EN CONTROLE
check
BEPALEN VAN DE BELANGRIJKSTE UITDAGING WAAR JIJ VOOR STAAT

Jouw trainer

Portretfoto directeur Inge Willems

Inge Willems

Trainer, senior consultant & directeur Wise up Consultancy

Inge heeft ruime ervaring in geven van trainingen en workshops op zowel bestuurlijk als uitvoerend niveau. Als senior-adviseur is ze zelf een echte arbeidsmarktspecialist. Vanuit haar bevlogenheid om haar kennis en ervaring te delen met anderen, ontwikkelde ze deze training. Ze werkt in groepsverband graag bottom up en geeft daarbij volop ruimte aan interactie. Haar missie is om als partner op het gebied van arbeidsmarkt, onderwijs en economie impact te maken op de belangrijkste maatschappelijke vraagstukken van deze tijd.

Zo gaan we te werk

De training duurt twee dagdelen van 3,5 uur, verspreid over 2 dagen (ochtend of middag). Wij streven naar 6-12 deelnemers per training. Onze ervaring leert dat hierdoor de interactie en betrokkenheid van de deelnemers optimaal is. De training wordt op ons kantoor in Utrecht georganiseerd. In overleg is het daarnaast mogelijk om maatwerk te leveren. De inhoud van de training wordt dan volledig afgestemd op uw organisatie en situatie.

JE INVESTERING

De kosten bedragen €395,- excl. BTW per deelnemer. Dit is all-in, dus alle cursuskosten zijn hierbij inbegrepen.

WAT LEVERT HET JOU OP?

DUUR TRAINING 2 DAGDELEN VAN 3,5 UUR (OCHTEND OF MIDDAG) VERSPREID OVER TWEE DAGEN
GEGEVEN DOOR EEN EXPERT
KENNIS IS METEEN TOEPASBAAR IN DE PRAKTIJK
RUIMTE VOOR HET STELLEN VAN VRAGEN EN INTERACTIE
WISE UP HEEFT VEEL ERVARING OP HET GEBIED VAN KENNISDELING EN TRAININGEN

Testimonials

“Waardevolle training, gedegen theoretische basis en interactieve werkvormen om de lesstof te laten beklijven.”

SDW Zorg, Roosendaal NB

Vanessa Valkhof
“Inge Willems is een doortastende ondernemer en toezichthouder met een groot netwerk in het zakelijke en sociale domein. Ze staat boven de partijen en is betrokken bij zowel de instelling als de mensen die er werken. Ook heeft ze een warme belangstelling voor de studenten en leerlingen die studeren.”

Yuverta

Titia Bredée

Schrijf je in voor de training

Ik heb eerst nog een vraag

Toch eerst nog wat vragen? neem dan contact met ons op of stel een vraag

Margot Vaarmeijer

trainingscoördinator

Recente publicaties

Brigitte spreekt
Blog
Drie redenen waarom een sterke regionale arbeidsmarkt cruciaal is voor een gezonde en inclusieve economie

Het gaat in Nederland steeds meer om het realiseren van een economie waarin werk bijdraagt aan menselijk welzijn, ecologische duurzaamheid en verbondenheid in de samenleving. Een sterke regionale economie en arbeidsmarkt dragen hier enorm aan bij en zijn cruciaal voor een gezonde landelijke economie. Lees in deze blog de drie belangrijke redenen waarom.

P1199144
Blog
Toekomstbestendig HR-beleid vraagt om strategische personeelsplanning

De arbeidsmarkt verandert snel door digitalisering, vergrijzing, generatieverschillen en duurzaamheid, waardoor organisaties hun HR-beleid toekomstbestendig moeten maken. Strategische personeelsplanning (SPP) helpt bij het tijdig anticiperen op personele behoeften, door HR-keuzes te baseren op organisatiedoelen en beschikbare data.

Afbeelding1
Blog
Ravijnjaar 2026: 5 aanbevelingen voor gemeenten

In gemeenteland wordt 2026 door velen al het ‘ravijnjaar’ genoemd. Gemeenten worden namelijk geconfronteerd met een grote financiële uitdaging: de rijksbijdragen nemen af, terwijl de vraag naar ondersteuning in het sociale domein blijft groeien. Toch biedt deze situatie niet alleen beperkingen, maar ook kansen.