De krapte op de arbeidsmarkt vraagt om slimme oplossingen. In onze nieuwste blog ontdek je hoe hybride functies, die theorie en praktijk combineren bijdragen aan meer werkplezier, minder burn-outs én een herwaardering van praktisch werk. Is dit de sleutel tot een veerkrachtige arbeidsmarkt?
Hoe kunnen wij je helpen?
Arbeidsmarkt analyse tot 2030
Ontdek in 4 stappen hoe jij je organisatie voorbereidt op toekomstige trends via onze gratis Arbeidsmarktanalyse tot 2030
De maatschappij is continu onderhevig aan ontwikkelingen. Helemaal op het gebied van arbeidsmarkt, onderwijs en economie. Zaak dus dat je als organisatie niet alleen op de hoogte bent van deze trends maar ook inzicht hebt in wat de impact is (of gaat zijn) van maatschappelijke ontwikkelingen op je organisatie, doelstellingen en prioriteiten.
Hoe kun je anders bijsturen of je strategie herijken?
Alleen met data-gedreven inzichten kun je focus blijven houden op het succes van je organisatie.
Met onze GRATIS Arbeidsmarkt Analyse krijg jij dat inzicht, geheel op maat gemaakt en uniek voor jouw organisatie en jouw doelstellingen.
Deze organisaties zijn je voorgegaan
Dit krijg je van ons
Inzicht
Inzicht in wat belangrijke trends in het speelveld van jouw organisatie de komende 10 jaar zullen gaan betekenen
Risico’s & Kansen
Risico’s en kansenanalyse voor jouw organisatie en de drijvende krachten die hierachter schuit gaan
invloeden
Beoordeling hoe je organisatie beïnvloed zal worden door deze trends
Strategiebepaling
Strategiebepaling over hoe je organisatie het beste op de trends kan inspelen en toekomstproof blijft
Actieplan
Concreet actieplan waarmee je je slagkracht als organisatie kan versterken.
Impact
Impact die de trends op jouw klanten, medewerkers en bedrijfsvoering zullen gaan hebben
Meningen
De maatschappelijke transities, zoals de energietransitie, hebben ongelooflijk veel impact op onze arbeidsmarkt. Dankzij de expertise van Wise Up, met de gemaakte Arbeidsmarkt Analyse op energietransitie, hebben we een goed beeld kunnen delen van de beweging die de arbeidsmarkt op die transitie moet gaan maken
De Arbeidsmarkt Analyse van Wise-Up was een belangrijke eerste stap om meer inzicht en grip te krijgen op de omvang, ernst en oplossingsrichtingen van het vraagstuk rondom voldoende talent voor de energietransitie.
Zo gaan we te werk
1. 30-MINUTEN INTAKE GESPREK
Op basis van een vooraf ingevulde enquête, formuleren we samen tijdens een 30-minuten durend intake gesprek de exacte vraagstelling waar een impactanalyse op uitgevoerd moet worden. Zo zorgen we dat we altijd de focus op jouw unieke behoefte houden.
2. IN-DEPTH ONDERZOEK
Door middel van diepgaand en uitvoerig onderzoek geven wij antwoord op de centrale onderzoeksvraag. We maken gebruik van bewezen data en informatie en bepalen zo de impact van de trends voor jouw organisatie.
3. RAPPORTAGE EN PRESENTATIE
We werken al onze bevindingen uit in een professioneel rapport. Hierin beschrijven we onze werkwijze, geven we een cijfermatige analyse, duiden we de kwalitatieve impact van de trends en komen we met concrete handvatten om een de slag te gaan met de bevindingen.
4. CONCREET ACTIEPLAN
Op basis van de onderzoeksresultaten bepalen we concrete acties die jij direct kan oppakken om je organisatie voor te bereiden op de ontwikkelingen in de maatschappij.
Jouw partner voor de toekomst
Inge Willems
Senior-consultant en directeur Wise up Consultancy
Je host is Inge Willems. Zij is goed op de hoogte van de laatste trends en ontwikkelingen op het gebied van arbeidsmarkt, onderwijs en economie. Zij hanteert daarbij een helicopterview en daarmee heeft ze al vele organisaties geholpen om zich goed te positioneren in het eigen speelveld. Ze is al 20 jaar expert op haar vakgebied en helpt je graag op weg zodat je (nog) meer impact maakt op samenleving en economie.
Bereid jouw organisatie voor
Vraag de GRATIS Arbeidsmarkt Analyse aan en ontvang een persoonlijk, op maat gemaakt advies over de impact van de trends in de maatschappij op jouw organisatie en jouw prioriteiten.
Ik heb eerst nog een vraag
Toch eerst nog wat vragen? neem dan contact met ons op of stel een vraag
Recente publicaties
Blog
Vijf inzichten over wat de duurzame economie vraagt van de arbeidsmarkt
De verduurzaming van de economie verandert onze manier van werken ingrijpend. In deze blog lees je wat dit vraagt van de arbeidsmarkt in Nederland. Aan de hand van inzichten uit de HCA Klimaatbanen voor de Brainportregio wordt duidelijk waar de tekorten en mismatches ontstaan, waarom inclusiviteit een noodzaak is, en hoe slimmer werken en regionale samenwerking het verschil kunnen maken.
Blog
Hoe kom je beslagen ten ijs in tijden van crisis? 3 tips voor crisismanagement
Deze blog gaat over hoe essentieel goede voorbereiding is in tijden van crisis. Je leest waarom een crisiscommunicatieplan onmisbaar is, hoe je een sterk crisisteam opbouwt en welke rol strategische communicatie speelt bij het behouden van rust en vertrouwen.Â